Blogg

Blogg 2018-02-27T09:11:26+00:00

Att nalkas det omätbara

16 november 2018|Kommentarer inaktiverade för Att nalkas det omätbara

Filosofen Jonna Bornemark varnar i sin senaste bok, ”Det omätbaras renässans – en uppgörelse med pedanternas världsherravälde”, bl. a. för den förpappring och verklighetsflykt som råder i vårt samhälle. En [...]

Hur det är – och hur vi tror att det är

10 november 2018|Kommentarer inaktiverade för Hur det är – och hur vi tror att det är

För en tid sedan läste jag boken ”Factfulness” av den nyligen bortgångne Hans Rosling. Rekommenderas starkt till alla som är intresserade av fakta kring stora saker på jorden. I boken [...]

Glädje, hopp och vänskap på jobbet – du måste skämta!

3 november 2018|Kommentarer inaktiverade för Glädje, hopp och vänskap på jobbet – du måste skämta!

”Vi är här för att jobba inte för att umgås!”  Har du hört kommentaren? Arbete ska vara ansträngande! Hur vi mår på jobbet har ingen betydelse! Det finns gränser för [...]

Välkommen Oliver Söderström!

29 oktober 2018|Kommentarer inaktiverade för Välkommen Oliver Söderström!

Vårt team på Nyckeltalsinstitutet har utökats med ytterligare en nyckeltalare vid namn Oliver Söderström. Olivers inskolning pågår för fullt och så här en vecka sedan starten passar vi på att [...]

Hur skapar man rätt förutsättningar för chefer att vara chefer och för de nya generationerna att vilja bli chefer?

20 oktober 2018|Kommentarer inaktiverade för Hur skapar man rätt förutsättningar för chefer att vara chefer och för de nya generationerna att vilja bli chefer?

I en föränderlig värld med influenser från nya ”buzzwords” inom ledarskap och nya generationer där ledarskapet är viktigast utifrån val av arbetsgivare kommer fokus på ledarskapet bli viktigare än någonsin. [...]

Är det kanske dags att säga upp sig?

6 oktober 2018|Kommentarer inaktiverade för Är det kanske dags att säga upp sig?

När vet man att det är dags att säga upp sig? Det är en svår fråga för de allra flesta av oss och det av en herrans massa skäl. Jobbet [...]

Nyfiken i en strut?!

19 september 2018|Kommentarer inaktiverade för Nyfiken i en strut?!

Är det fint eller fult att vara nyfiken? Det har inte betraktats som en positiv egenskap i alla sammanhang. Du kanske tänker på en lite för intresserad person du mött, [...]

Det här med mjuka och hårda argument

15 september 2018|Kommentarer inaktiverade för Det här med mjuka och hårda argument

Efter att, inlåst i trivsam konferensanläggning, ha diskuterat verksamhetsutveckling i flera dagar med rektorer av olika slag[1] har jag förstärkt min uppfattning att personalekonomiskt tänkande har en ljus framtid och [...]

Hur vi alla kan bli experter

6 september 2018|Kommentarer inaktiverade för Hur vi alla kan bli experter

I veckan medverkade jag i Mikaela Winberg och Nina Sunds podd ”HRforthewin”. Där fick jag bland annat frågan om vilka mina tre bästa tips för personlig utveckling var. Då blixtrade [...]

Jämna strukturer – varför?

2 september 2018|Kommentarer inaktiverade för Jämna strukturer – varför?

I Almedalen hade jag förmånen att få delta i ett seminarium med temat: Den nakna sanningen för bättre inkludering. Energiföretagen Sverige hade bjudit in representanter från både Bygg och It/telekom för att tillsammans hitta verktyg och aktiviteter som stödjer arbetet i att bli ännu bättre arbetsgivare inom jämställdhet, mångfald och inkludering.

Och han tog på sig sin kavaj

22 augusti 2018|Kommentarer inaktiverade för Och han tog på sig sin kavaj

Checkade in på jobbet i måndags, sett fram emot att komma in i lite andra rutiner nu efter sex veckor semester. Själva semestern har på många sätt varit lärorik, framförallt [...]

Elin Larsson – ny nyckeltalare!

14 augusti 2018|Kommentarer inaktiverade för Elin Larsson – ny nyckeltalare!

Vi startar hösten med att välkomna vår nya kollega, Elin Larsson. Läs mer om hennes bakgrund och framtidsplaner i höstens första blogg. Varmt välkommen Elin!

Tiden för återhämtning är här!

6 juli 2018|Kommentarer inaktiverade för Tiden för återhämtning är här!

Nu närmar sig sommarledighet för många av oss. En tid med sovmorgnar, ljumna sommarkvällar, inga måsten, sommarpratarna, umgänge med nära och kära. Jag önskar er alla detta, jag vet att [...]

På resande fot mot nya mål!

29 juni 2018|Kommentarer inaktiverade för På resande fot mot nya mål!

I den skira sommargrönskan har jag haft förmånen att fara runt på vägarna i Skåne och träffat några av våra senast tillkomna kunder för att ha genomgångar av deras nyckeltalsrapporter. [...]

Midsommar och allt som ska vara klart till dess

18 juni 2018|Kommentarer inaktiverade för Midsommar och allt som ska vara klart till dess

Den närmar sig, den där magiska gränsen för alla projekt som ska stängas till midsommar. Samtidigt som det privata livet går upp i skarpt läge med planering av midsommar. Hur [...]

9,0 – ett bra nyckeltal?

4 juni 2018|Kommentarer inaktiverade för 9,0 – ett bra nyckeltal?

Målet på ett svenskt sjukpenningtal på 9,0 dagar senast i december 2020 fastställdes av regeringen i september 2015. Sjukpenningtalet anger hur många dagar med sjukpenning och rehabiliteringspenning som betalas ut, [...]

Ett stort kompetenskapital som inte fullt ut tas till vara!

28 maj 2018|Kommentarer inaktiverade för Ett stort kompetenskapital som inte fullt ut tas till vara!

Vi på Nyckeltalsinstitutet har under ett antal år följt upp hur det ser ut i nästan 40 stora företag och organisationer vad gäller anställda med svensk och utländsk bakgrund. Några [...]

30 minuters webinar med hälsoföretaget ActiWay

11 maj 2018|Kommentarer inaktiverade för 30 minuters webinar med hälsoföretaget ActiWay

Tina Ekström, VD på Nyckeltalsinstitutet deltog för ett tag sedan i en inspelning för ett webinar hos ActiWay i temat hälsoekonomi. Tillsammans med Niclas Jernberg, VD ActiWay och Tommie Cau, [...]

Prisutdelning och Business behaviour!

27 april 2018|Kommentarer inaktiverade för Prisutdelning och Business behaviour!

I veckan samlades våra kunder och intressenter till årets höjdpunkt för oss nyckeltalare: dagen då vi delar ut pris till de arbetsgivare som ligger i framkant vad gäller attraktiva, jämställda [...]

Om troll och att bli förtrollad

22 april 2018|Kommentarer inaktiverade för Om troll och att bli förtrollad

Vi lever tydligen i förtrollningstider. I alla fall så finns det trollfabriker där nättroll arbetar för att förtrolla oss som är på sociala medier. Det verkar finnas ett antal anledningar. [...]

Personalens arbete skapar väl lönsamheten!

13 april 2018|Kommentarer inaktiverade för Personalens arbete skapar väl lönsamheten!

När personalekonomiskt tänkande lanserades på 1980-talet var en bärande tanke just att koppla beslut och rapporter som rör personal till beräkningsbara resultat i kronor som intäkter och kostnader. Numera, sådär [...]

Tidsperspektiv

6 april 2018|Kommentarer inaktiverade för Tidsperspektiv

Ur ett tidsperspektiv förändras väldigt mycket. Läs mer om Anders Johréns tidsresa och nyckeltal i hans blogg!

Bostaden såld och nytt sökes…

29 mars 2018|Kommentarer inaktiverade för Bostaden såld och nytt sökes…

Så har vi sålt vår bostad, kul, spännande och läskigt. Inget nytt i sikte men drömmen om att få uppleva barndomen igen i vuxen ålder styr våra beslut om framtida boende.

Känslans betydelse för våra beslut!

23 mars 2018|Kommentarer inaktiverade för Känslans betydelse för våra beslut!

Cecilia Jonsson, Beech Tree tipsar om hur vi kan träna upp vårt EQ, som kompletterar all vår kunskap, vårt IQ och stödjer vårt beslutsfattande.

Vardagslärande – lika viktigt som vardagsmotion

18 mars 2018|Kommentarer inaktiverade för Vardagslärande – lika viktigt som vardagsmotion

Veckans hemkunskap. Tina Ekström, VD Nyckeltalsinstitutet delar med sig av sin reflektion och sitt senaste lärande från veckan som gick, där temat varit kompetensutveckling.

Dialektredovisning – vad är det?

26 februari 2018|Kommentarer inaktiverade för Dialektredovisning – vad är det?

Professor Bino Catasús bloggar om”dialektredovisning” en typ av redovisning som sker utanför de vanliga systemen.

Februari – paradoxernas månad!

16 februari 2018|Kommentarer inaktiverade för Februari – paradoxernas månad!

Under februari månad frodas både omtanke och ”bacillusker”! När jag lyssnar till samtal mellan människor ute på stan, i hissar, på bussar och tåg kan jag höra hur hela familjer [...]

Dupont och Du Pont

11 februari 2018|Kommentarer inaktiverade för Dupont och Du Pont

11 - 12 april är det dags för utbildning i Personalekonomi. Anders Johrén bloggar om Dupont modellen på personalekonomiska, vilket är en av de smarta modellerna vi tränar oss i under utbildningen.

Att mäta nyckeltal- ett sätt att veta att organisationen är på rätt väg!

3 februari 2018|Kommentarer inaktiverade för Att mäta nyckeltal- ett sätt att veta att organisationen är på rätt väg!

  Jag hade förmånen att få ha en workshop med härliga gänget på nyckeltalsinstitutet i veckan och slogs återigen av betydelsen och pondusen som nyckeltalsinstitutets verktyg har! Vi pratade om [...]

Halvfullt glas utan tanke på alternativkostnad

26 januari 2018|Kommentarer inaktiverade för Halvfullt glas utan tanke på alternativkostnad

Om några veckor ska jag genomgå en operation, ingen allvarlig sak men jag kommer att bli sjukskriven i cirka två månader. ”Då kommer du att förlora en hel del pengar, [...]

Vi har ett samarbete med ActiWay just nu.

19 januari 2018|Kommentarer inaktiverade för Vi har ett samarbete med ActiWay just nu.

ActiWay har ett system för betalning, administration och uppföljning av aktiviteter inom friskvårdsbidraget. Med deras modell kan fler medarbetare aktiveras till en friskare vardag genom att det blir enklare för [...]

Inkludera och rekrytera mera!

12 januari 2018|Kommentarer inaktiverade för Inkludera och rekrytera mera!

Nytt år med nya förhoppningar och planer för framtiden. Några av mina tankar inför 2018 så här alldeles i början av januari handlar om de utmaningar jag märker att många [...]

Nytt år – nya lagar!

28 december 2017|Kommentarer inaktiverade för Nytt år – nya lagar!

Gott nytt år! 2018 som bland annat för med sig nya lagar. Läs mer om det nya här.

Budgetens framgång beror på…

21 december 2017|Kommentarer inaktiverade för Budgetens framgång beror på…

  Så här inför jul och nyår faller det sig ganska naturligt att bromsa in, reflektera över året som gått, minnen studsar upp och det formas en plan för livet [...]

Lönsamt att satsa på bättre arbetsmiljö

18 december 2017|Kommentarer inaktiverade för Lönsamt att satsa på bättre arbetsmiljö

Kan man argumentera för bättre arbetsmiljö utifrån ekonomiska grunder? Absolut, anser Anders Johrén, civilekonom och nyckeltalsexpert hos Nyckeltalsinstitutet.Läs senaste intervjun med Anders i tidningen Du&Jobbet som handlar om detta med [...]

One-liners

15 december 2017|Kommentarer inaktiverade för One-liners

Jag har en förkärlek till one-liners, uttryck som på ett kärnfullt sätt ger vägledning, insikt eller bidrar till en snabb självreflektion. Det är de snabba kopplingarna, aha-upplevelserna och dess vägledning [...]

Framtidens jobb

10 december 2017|Kommentarer inaktiverade för Framtidens jobb

I november presenterades en rapport från Saco om vilka yrken som det i framtiden kommer råda brist på kompetens i. Enligt rapporten så kommer det t ex att råda stor [...]

#vemtaransvar

30 november 2017|Kommentarer inaktiverade för #vemtaransvar

Många är vi som förskräckts, förundrats och förvånats av alla de upprop som kommit i kölvattnet av #metoo de senaste månaderna. Jag tror inte att någon varit förberedd på den [...]

Talent Management i fokus

24 november 2017|Kommentarer inaktiverade för Talent Management i fokus

Just nu förändras det mer än någonsin på arbetsmarknaden utifrån ett arbetsgivarperspektiv. Allt ska gå snabbare, allt ska bli mer digitalt, det är svårt att hitta kompetens inom många områden, [...]

Perspektiv!

9 november 2017|Kommentarer inaktiverade för Perspektiv!

Senaste veckan har jag varit i England, bland annat besökt Stonehenge, och läst mycket om det engelska språket. Det har vidgat mina perspektiv på bland annat tiden och på de [...]

Kunskapsbank!!

2 november 2017|Kommentarer inaktiverade för Kunskapsbank!!

Nu har det gått drygt ett år sedan jag började på riktigt min anställning på Nyckeltalsinstitutet och jag är många erfarenheter rikare, har lärt känt många nya härliga människor och [...]

Lena Ag ny generaldirektör för nya Jämställdhetsmyndigheten

27 oktober 2017|Kommentarer inaktiverade för Lena Ag ny generaldirektör för nya Jämställdhetsmyndigheten

Torsdagen den 26 oktober kom det ett pressmeddelande från regeringen att Lena Ag utsetts till generaldirektör för den nya Jämställdhetsmyndigheten. Myndigheten, som startar sin verksamhet 1 januari 2018, ska bidra [...]

Kan U stärka A, R, B och A?

19 oktober 2017|Kommentarer inaktiverade för Kan U stärka A, R, B och A?

För närvarande snackar många om employer branding och om vilka som är de bästa rekryteringsmetoderna. Det innebär fokus på A:et och R:et i den så kallade ARUBA-modellen för kompetensförsörjning (Attrahera, [...]

Digital, nej, kulturell transformation!

12 oktober 2017|Kommentarer inaktiverade för Digital, nej, kulturell transformation!

Vi är mitt i den digitala transformationen. Överallt diskuteras hur man kan ta sin verksamhet till nästa nivå och hur nya tekniska lösningar kan göra jobbet bättre och snabbare. Det [...]

Lång sikt

7 oktober 2017|Kommentarer inaktiverade för Lång sikt

Ett av de finaste ordpar som finns på svenska är lång sikt. “Vi arbetar på lång sikt” verkar betyda att vi arbetar för något som ska bli bra över tid. [...]

Ett fantastiskt verktyg vid organisationsutveckling helt enkelt!

29 september 2017|Kommentarer inaktiverade för Ett fantastiskt verktyg vid organisationsutveckling helt enkelt!

Jag kom i kontakt med Nyckeltalsinstitutet när kollegor till mig hört om ett index som mätte olika nyckeltal inom HR området. Sedan dess är jag förundrad över potentialen i dessa [...]

Utbildning lönar sig?

21 september 2017|Kommentarer inaktiverade för Utbildning lönar sig?

Det sägs att de som satsar på utbildning har bättre möjligheter att få bra, intressanta och välbetalda jobb. Alltid är det nog inte så men visst borde möjligheterna vara bättre [...]

Hälsoarbete

15 september 2017|Kommentarer inaktiverade för Hälsoarbete

En irritation gror inom mig. Efter att ha arbetat med personal och hälsofrågor ett ganska stort antal år nu så verkar egentligen ingenting ändras, jo hälsan hos den sysselsatta befolkningen [...]

Nyttan med att vara nyfiken!

7 september 2017|Kommentarer inaktiverade för Nyttan med att vara nyfiken!

I mitt vardagsliv funderar jag ofta över mänskligt beteende och mänskliga relationer. Ofta slår det mig hur stor variationen är i det bemötande jag får i olika sammanhang. Det kan [...]

Friskvårdsbidragets vara eller icke vara eller…

1 september 2017|Kommentarer inaktiverade för Friskvårdsbidragets vara eller icke vara eller…

I morse, 1/9, hade jag förmånen att få delta i en panel om friskvårdsbidragets påverkan på sjuktalen. Anna Dyhre inledde frukosten med full fart genom att ”duscha” oss i frågor, [...]

Utan spaning ingen aning!

6 juli 2017|Kommentarer inaktiverade för Utan spaning ingen aning!

Så är snart ännu en Almedalsvecka till ända. Den intensitet och febrila aktivitet som råder i den fantastiska gamla Hansa-staden är svår att beskriva.

Halvtomt eller halvfullt…

29 juni 2017|Kommentarer inaktiverade för Halvtomt eller halvfullt…

Ibland kan jag fastna på ordval och ”käcka” slogans, vars syfte är att ge energi framåt, och det funkar för det mesta men ibland fastnar jag och min hjärna börjar [...]

Semesterplaner

22 juni 2017|Kommentarer inaktiverade för Semesterplaner

Har du några planer inför semestern? Det slog mig precis att jag inte har en endaste plan egentligen. Ja jo, vi har det så bra att vi (jag och min [...]

”Flytten – katalysatorn i digitaliseringen”

15 juni 2017|Kommentarer inaktiverade för ”Flytten – katalysatorn i digitaliseringen”

På Nyckeltalsinstitutet packas det flyttkartonger för fullt och vi kan konstatera att vi sparat en hel del papper under åren, som vi aldrig tittat mer i men som känts skönt [...]

Turist i sin egen hemstad

10 juni 2017|Kommentarer inaktiverade för Turist i sin egen hemstad

Turismen i Stockholm slår rekord, om man räknar antalet hotellnätter som förra året var över 13,5 miljoner. I år beräknas antalet kryssningsfartyg som ankommer Stockholm hamna på 270 fartyg med [...]

Dags att flytta……!

1 juni 2017|Kommentarer inaktiverade för Dags att flytta……!

I tiden mellan hägg och syrén är det mycket som är i görningen. Så även på Nyckeltalsinstitutet! Vi är i full gång inför flytt till nytt kontor och planering av [...]

Aktivitetsbaserade arbetsplatser – hatade och älskade

24 maj 2017|Kommentarer inaktiverade för Aktivitetsbaserade arbetsplatser – hatade och älskade

Världen över arbetar företag i alla storlekar med att förstå fördelarna med att implementera aktivitetsbaserade arbetsplatser. För många företag blir tanken av ett aktivitetsbaserat kontor alltmer tilltalande och på senare [...]

Nyckeltalsdramaturgi.

18 maj 2017|Kommentarer inaktiverade för Nyckeltalsdramaturgi.

Nyckeltal liknas ibland med fyrar som hjälper oss i organisationen att hålla rätt kurs i vår navigering i svåra farvatten. Vi antas då bl. a. veta vart vi vill segla [...]

Definitionernas djungel!

11 maj 2017|Kommentarer inaktiverade för Definitionernas djungel!

Vi på Nyckeltalsinstitutet får ibland frågor som ”hur räknar man fram personalomsättning?”, ”hur definieras utbildning?” och ”hur räknar man fram ett frisktal?”. Vi brukar svara att ”det beror ju på”. [...]

Äger du din mobil, eller äger mobilen dig?

5 maj 2017|Kommentarer inaktiverade för Äger du din mobil, eller äger mobilen dig?

Vi har våra liv i mobilen. Banken, skatteverket och försäkringskassan. Våra sociala liv med facebook, insta, twitter och snapchat. Jobb mail och privat mail. Vi slösurfar på hemnet. Klickar hem [...]

Kul på jobbet!

27 april 2017|Kommentarer inaktiverade för Kul på jobbet!

Det var det många som nämnde som en viktig värdering i arbetet med att vara en attraktiv arbetsgivare. Och kul på jobbet var det idag! Verkligen! Stora Nyckeltalsdagen 2017, som [...]

Ledarskapet viktigt för unga!

22 april 2017|Kommentarer inaktiverade för Ledarskapet viktigt för unga!

Läste en artikel på nätet om en undersökning som företaget Transcom gjort, som handlade om vad unga tycker är viktigt när de väljer arbetsplats och ett bra ledarskap står mycket [...]

Resultat – tider

13 april 2017|Kommentarer inaktiverade för Resultat – tider

      På Nyckeltalsinstitutet har vi haft bråda dagar de senaste veckorna då vi mottagit all inrapportering från våra kunder vad gäller HR data kring hälsa, jämställdhet och arbetsvillkor. [...]

Blogg, terapi, Nesbö, knark och läppstift…

7 april 2017|Kommentarer inaktiverade för Blogg, terapi, Nesbö, knark och läppstift…

Bino Catasús närmar sig slutet på vsitelsen i Australien och här kommer det sista blogginlägget från down under.

F(v)årtecken

3 april 2017|Kommentarer inaktiverade för F(v)årtecken

Äntligen, säger vi väderberoende individer på landet! Vårtecknen förkroppsligar sig och vintern är faktiskt över för denna gången. Inte bara de vanliga vårtecknen som flyttfåglar, upptining av vägtrummor, islossning och [...]

Språket gör dig till den du är

23 mars 2017|Kommentarer inaktiverade för Språket gör dig till den du är

Det går att se på språket som Guds gåva till mänskligheten. Även om många andra faktorer har varit avgörande i människans utveckling, torde få andra saker varit så betydelsefulla som [...]

Fantastiska faktiska faktorer

16 mars 2017|Kommentarer inaktiverade för Fantastiska faktiska faktorer

Nyckeltalsinstitutet kartlägger organisationer utifrån faktiska faktorer och tittar inte alls på de upplevda värdena, som annars kanske är det vanligaste sättet att kartlägga organisationer på. Denna blogg syftar till att [...]

Jag är nog yrkesskadad…

9 mars 2017|Kommentarer inaktiverade för Jag är nog yrkesskadad…

Anställ en 55-plussare eller äldre så sänker du dina sjukskrivningskostnader som arbetsgivare, säger Peter Munck af Rosenschöld, Vd Sveriges Företagshälsor. Intressant tänker jag, när jag sitter med DN och morgonkaffet. [...]

Tänk att få sitta på ett moln och jobba

2 mars 2017|Kommentarer inaktiverade för Tänk att få sitta på ett moln och jobba

Moln, aktivitetsbaserade arbetsplatser och kreativa möten är melodin för framtidens kontor. Läs mer i veckans blogg av Kjell Kalmnäs.

Digitalisering

23 februari 2017|Kommentarer inaktiverade för Digitalisering

NY OCH BILLIGARE TEKNOLOGI i kombination med ökad konkurrens driver digitaliseringen. Vi ser dess effekter överallt, det mesta är positivt och förändrar hur vi lever våra liv i grunden. Vi [...]

If you´re so smart – why ain´t you rich?

16 februari 2017|Kommentarer inaktiverade för If you´re so smart – why ain´t you rich?

Jag får ofta följande fråga när jag är ute och träffar människor i organisationen: ”hur ska man göra, då?”  Frågan kommer som en reaktion på att jag berättar om de [...]

Nyckeltal – är det något för tama djur?

10 februari 2017|Kommentarer inaktiverade för Nyckeltal – är det något för tama djur?

”Intressant” och ett ”tal” kännetecknar ett nyckeltal. Vad skulle det betyda i ett djursammanhang? Vad kan jag mäta, som om det skulle ändras på något sätt, ja då skulle djuren [...]

Klimatförnekare och andra faktaresistenta opinionsbildare

8 februari 2017|Kommentarer inaktiverade för Klimatförnekare och andra faktaresistenta opinionsbildare

  För några år sedan kom det en, som det visade sig, felaktig rapport om att alla Himalayas glaciärer skulle smälta bort till 2035[1]. Den felaktiga uppgiften kom från Världsnaturfonden [...]

Momentum

25 januari 2017|Kommentarer inaktiverade för Momentum

Tisdag kväll, hockey på telefonen, handboll på TV:n, sambon bredvid i soffan och dottern hon sover i sin säng med feber. Och just det, datorn i knät. När jag skriver [...]

I en annan del av världen

19 januari 2017|Kommentarer inaktiverade för I en annan del av världen

I en annan del av världen För min del kom starten på det nya året 2017 att bli ett av de mer minnesvärda årsskiften jag varit med om! Efter att [...]

Nytt år

11 januari 2017|Kommentarer inaktiverade för Nytt år

  Nytt år = ren kalender = lycka! Jag är inte helt digitaliserad, jag har kvar min ”analoga” papperskalender. Det finns något otroligt härligt i att under mellandagarna få köpa [...]

Varför mäta personalomsättning som…..

17 december 2016|Kommentarer inaktiverade för Varför mäta personalomsättning som…..

Varför mäta personalomsättning som  X=Lägsta siffran av antalet börjat och slutat / antal anställda ?   Personalomsättning, ett nyckeltal som nog alla organisationer mäter. Men mäter vi på samma sätt? [...]

Jag har en egen personlig extern revisor

10 december 2016|Kommentarer inaktiverade för Jag har en egen personlig extern revisor

Jag har tränat hela mitt liv. I barndomen och ända fram till att jag var i 25 årsåldern var det bara (liksom den svensson jag är) lagidrott som gällde, mestadels [...]

Känslorna vinner allt oftare över förnuftet

2 december 2016|Kommentarer inaktiverade för Känslorna vinner allt oftare över förnuftet

Känslorna vinner allt oftare över förnuftet Att vi fattar beslut utifrån känslor istället för förnuft händer oss alla ibland, på gott och ont. Vi skulle få en ganska tråkig värld [...]

Exakt fel men ganska rätt……

25 november 2016|Kommentarer inaktiverade för Exakt fel men ganska rätt……

Exakt fel men ganska rätt… Förra veckan höll vi två dagars utbildning i Personalekonomi. Den röda tråden i diskussionerna var svårigheten att ”bevisa” det ekonomiska resultatet från en insats inom [...]

Hur stor är chansen?

22 november 2016|Kommentarer inaktiverade för Hur stor är chansen?

Hur stor är chansen/möjligheten att investeringen ger frukt? Jag var i helgen och besökte en hästgård där en av landets travtränare har sin verksamhet. Tillsammans med 7 kompisar är jag [...]

Hur påverkas du av nyheterna kring social hållbarhet efter årsskiftet?

11 november 2016|Kommentarer inaktiverade för Hur påverkas du av nyheterna kring social hållbarhet efter årsskiftet?

I mitt dagliga arbete ägnar jag mycket energi åt frågor som handlar om vad som är ett givande och bra arbetsliv. Vilka anställningsvillkor är viktiga, hur skapas hälsofrämjande arbetsplatser, vilka [...]

Kär vid första ögonkastet!

4 november 2016|Kommentarer inaktiverade för Kär vid första ögonkastet!

Snart har tre månader gått sedan jag påbörjade min anställning på Nyckeltalsinstitutet, som alltid när man börjar på en ny arbetsplats så är det intensivt och man blir ganska [...]

Konsten att hålla balansen

26 oktober 2016|Kommentarer inaktiverade för Konsten att hålla balansen

Balans i livet är en hjärtefråga i dagens samhälle och man behöver inte gå långt för att förstå varför. De flesta av oss kämpar med att få livspusslet att gå ihop.

Dupont och Du Pont

20 oktober 2016|Kommentarer inaktiverade för Dupont och Du Pont

Dupont och Du Pont Om du säger Dupont och får en tydlig reaktion hos din samtalspartner har den kanske nära relationer med det multinationella företaget Dupont. Eller så är den en riktig Tintin-nörd (detektiverna i Tintin heter Dupond och Dupont)

Friskarepåjobbet.se

12 oktober 2016|Kommentarer inaktiverade för Friskarepåjobbet.se

Friskarepåjobbet.se är en digital företagshälsa som arbetar för att öka välmåendet på Sveriges arbetsplatser och vägleder företag genom hela hälso- och arbetsmiljöarbetet.

Tänka i andra banor än de vi är vana vid!

2 oktober 2016|Kommentarer inaktiverade för Tänka i andra banor än de vi är vana vid!

Vi på Nyckeltalsinstitutet är just nu inne i en process där vi vill förbättra och utveckla företaget, våra produkter och våra tjänster.

Prestation och belöningar – hur hänger det ihop egentligen?

23 september 2016|Kommentarer inaktiverade för Prestation och belöningar – hur hänger det ihop egentligen?

I kölvattnet av ett antal VD ars avgångar under året kommer återigen temat om bonus upp i debatten. Nu i veckan bland annat i form av att tv-programmet Uppdrag granskning satt strålkastaren på vad som hänt sedan den senaste genomlysningen journalisterna gjorde i samband med finanskrisen för 8 år sedan.

Ny myndighet för jämställdhet lösningen?

16 september 2016|Kommentarer inaktiverade för Ny myndighet för jämställdhet lösningen?

Igår meddelade regeringen att Sverige inrättar en särskild jämställdhetsmyndighet 2018. Anledningen är att regeringen anser sig behöva ta ett samlat grepp kring jämställdheten. Jag hoppas verkligen detta ger effekt. Läs hela bloggen här.

Prata siffror eller metaforer?

9 september 2016|Kommentarer inaktiverade för Prata siffror eller metaforer?

Prata siffror eller metaforer? Träffade förra veckan ett gäng glada rektorer på ett utbildningsinternat och fick då anledning att åter rekapitulera en favoritfyrfältare. En av rektorerna berättade nämligen om en kommunikationsövning som hon deltagit i

Vi tror oss veta mer

2 september 2016|Kommentarer inaktiverade för Vi tror oss veta mer

Vi tror oss veta mycket mer om andra än vi gör Jag fick nyligen några ”aha-upplevelser” när jag läste boken ”Mindwise” av Nicholas Epley. Boken handlar lite förenklat om hur [...]

Jämställda arbetsplatser

24 augusti 2016|Kommentarer inaktiverade för Jämställda arbetsplatser

Henrik Wirèhn från Ramböll Management Consulting är veckans bloggare, de hjälper sina uppdragsgivare att driva hållbar förändring. Ett område är jämställdhet och jämställdhetsintegrering.

Henrik Almgren – vår nya kollega!

17 augusti 2016|Kommentarer inaktiverade för Henrik Almgren – vår nya kollega!

Henrik Almgren, vår nya kollega på Nyckeltalsinstitutet. En kille med stort intresse kring hälsofrågorna och som kan kasta prick med stenar. Läs mer om Henriks tankar kring nyckeltal och nytt jobb.

Minoriteter styr våra liv – på gott och ont

1 juli 2016|Kommentarer inaktiverade för Minoriteter styr våra liv – på gott och ont

Några dagar efter att det brittiska folket sagt sitt kan vi, både i Sverige, Storbritannien och faktiskt en allt större del av vår värld, glädja oss åt att det är [...]

Hur mycket påverkas du av andra?

17 juni 2016|Kommentarer inaktiverade för Hur mycket påverkas du av andra?

Ett nyckeltal utan jämförelser säger inte mycket. För att kunna säga om det är bra eller dåligt – och om det ligger i tiden – behövs jämförelser med andra. Flera av Kaliforniens VA-bolag väljer nu att prova nya grepp mot bakgrund av de forskningsresultat som Stanford University kunnat presentera vad gäller beteendeförändring.

Värmen är på väg med allt det innebär!

21 maj 2016|Kommentarer inaktiverade för Värmen är på väg med allt det innebär!

Den härliga våren är här och förhoppningsvis en varm och skön lång sommar så småningom. Men stressen att hinna alla måsten, allt som skall göras, fixa trädgården, städa altanen, ta [...]

Ohälsans pris och hälsans lönsamhet!

12 maj 2016|Kommentarer inaktiverade för Ohälsans pris och hälsans lönsamhet!

För ett tag sedan fastnade jag, tillsammans med fyra chefer från olika verksamheter, i ett intressant samtal om hälsa. Det slående under samtalet var att samtliga beskrev en vardag [...]

Har du en dotter och är företagsledare?

15 april 2016|Kommentarer inaktiverade för Har du en dotter och är företagsledare?

Då bidrar du sannolikt till ett hållbart företagande! Vid universitet i Miami har en svensk ekonomiprofessor tillsammans med sin kinesiske kollega vid China Europe International Business School bedrivit intressant forskning*. [...]

Ska vi ge mer glass till barnen?

8 april 2016|Kommentarer inaktiverade för Ska vi ge mer glass till barnen?

The Economist – en av världens mest ansedda veckotidningar – visar statistik som pekar på att glasskonsumtion och skolresultat verkar samvariera.

Hela universum blir meningslöst om vi utplånar oss själva

29 mars 2016|Kommentarer inaktiverade för Hela universum blir meningslöst om vi utplånar oss själva

Påståendet, att vi lär oss av våra misstag, är troligen, i empirisk mening, ett inte helt sant påstående. Klimathotet är ett konkret exempel.